Erzbistum/Paderborn (gv). Ehrenamtliche beraten ehrenamtliche Vorstände der rund 750 Caritas-Konferenzen (CKD) in den Pfarrgemeinden des Erzbistums. Die CKD nennt dieses Mentoren-Konzept RuT (Rat und Tat) und hat jetzt die ersten fünf Mentoren ausgebildet.

„Wir möchten bei Bedarf unseren Vorständen in den Gemeinden maximal ein Jahr lang Hilfestellung, Beratung und Begleitung anbieten“, sagt Helga Gotthard vom Diözesanvorstand der CKD. Sie ist zusammen mit Referentin Maria Manuel für die Ausbildung der Mentoren zuständig. Ein erster Kurs mit fünf Teilnehmern ist jetzt abgeschlossen und wartet auf die ersten Praxiseinsätze. Eine von ihnen ist Monika Lehmenkühler (53), im eigentlichen Beruf Fachberaterin für Kindergärten beim Diözesan-Caritasverband. „Vorgesehen ist, dass wir in zusätzlichen Vorstandssitzungen nur eine Gruppe betreuen, um die Belastung nicht zu groß werden zu lassen“, sagt die neue ehrenamtliche Mentorin.
In der Tat geht es bei dem Mentorenprogramm um die Weitergabe von Erfahrung, um auch jüngere Menschen an die Vorstandsarbeit in den Caritas-Konferenzen heranzuführen und sie dazu zu ermutigen. So dauert auch die Ausbildung für die bereits in Leitungsarbeit erfahrenen Männer und Frauen nur zwei Wochenenden. Bevor der neue Mentor in der Gemeinde seine Arbeit aufnimmt, wird geklärt, wie sein Arbeitsauftrag genau aussieht, welches Ziel erreicht werden soll und welchen Umfang die Begleitung haben soll.
Angelegt ist RuT erst einmal auf fünf Jahre. Dann sollen 20 bis 25 Mentoren zur Verfügung stehen.
Der nächste Ausbildungskurs ist für den Herbst 2010 vorgesehen.
Caritas-Konferenzen, die Begleitung haben möchten, oder erfahrende Hasen in der Leitungsarbeit, die gern als Mentor arbeiten möchten, können sich wenden an: Caritas-Konferenzen im Erzbistum Paderborn, Uhlenstraße 7, 33098 Paderborn, Tel. 0 52 51 / 20 92 80, E-Mail: ckd@caritas-paderborn.de